V službi vas kličejo počasi

1. Ali vas lahko delo odpusti zaradi počasnosti?
2. Ali je v redu biti počasen pri delu?
3. Kako ravnate s počasnim sodelavcem?

Ali vas lahko delo odpusti zaradi počasnosti?

Velika večina zaposlitev je po volji, kar pomeni, da lahko odpustite zaposlene iz kakršnega koli razloga ali brez razloga, če to ni zakonsko prepovedan razlog. ... Če se sprašujete, kako odpraviti zaznano upočasnitev vašega malega podjetja, se za pomoč obrnite na izkušenega odvetnika za zaposlovanje.

Ali je v redu biti počasen pri delu?

Upočasnitev poveča natančnost

Če imate potrpljenje in osredotočenost, da počasi greste skozi nekaj, lahko pride do boljšega dela.

Kako ravnate s počasnim sodelavcem?

Kako ravnati s počasnimi sodelavci

1. Osredotočite se na svoje delo, ne na nekoga drugega. ...
2. Spremljajte svoj odnos in pazite, da se na počasnega sodelavca ne odzovete z jezo, sitnostjo ali frustracijo. ...
3. Delajte v svojem tempu in ne v drugih. ...
4. Jasno opredelite odgovornosti, še posebej, če ste skupaj s počasnim sodelavcem povezani pri projektu.